Chaque participant bénéficie d’une évaluation personnalisée afin d’identifier une cible professionnelle réaliste, adaptée à son profil, à son parcours et aux opportunités du marché de l’emploi suisse. Cette étape permet d’optimiser la recherche d’emploi et de limiter les démarches inefficaces.

Création, actualisation et adaptation du CV et des dossiers de candidature selon les standards suisses, avec un accompagnement individualisé.

Analyse des freins liés à la situation familiale, sociale ou de santé.
Une psychologue et coach holistique intervient afin d’identifier les difficultés et, si nécessaire, d’orienter les participants vers les services compétents. Cette approche sécurise le parcours et favorise une insertion durable.

Cours de français axés sur la pratique orale en contexte professionnel.
Les formateurs sont bilingues français–ukrainien / russe, permettant un apprentissage efficace et ciblé.

Accompagnement à l’inscription à l’ORP, constitution du dossier, préparation au premier entretien et soutien dans l’utilisation de la plateforme Job-Room.

L’objectif final est de permettre aux participants de rechercher un emploi de manière autonome, structurée et durable, même après la fin de la mesure.